Die Abteilung Zentrale Verwaltung (ZV) gewährleistet und gestaltet an den drei BKA-Standorten Wiesbaden, Berlin und Meckenheim die personellen, organisatorischen und materiellen Rahmenbedingungen für das BKA.
Wir verbinden Fragen mit Antworten, Menschen mit Aufgaben und unsere Kolleginnen und Kollegen im BKA miteinander.
Unser Ziel ist eine service- und leistungsorientierte sowie transparente Aufgabenerledigung.
Personalgewinnung
Unsere Stärke sind unsere Mitarbeitenden. Aktuellen Bedrohungen, beispielsweise durch Terrorismus, kriminelle Banden oder Cybercrime, muss das BKA mit gut ausgebildeten und motivierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern begegnen. Hierfür gewinnen wir die neuen Kolleginnen und Kollegen, die gemeinsam mit uns „Das Richtige machen“. Bei uns arbeiten nicht nur Kriminalpolizistinnen und -polizisten und Verwaltungsbeamtinnen und -beamte, auch Wissenschaftlerinnen und Wissenschaftler, IT-Spezialistinnen und -Spezialisten, Technikerinnen und Techniker sowie viele weitere Berufsgruppen. Mehr dazu finden Sie unter Karriere und Beruf.
Personalbetreuung
Unsere wichtigste Ressource steckt in den Köpfen der Mitarbeitenden. In der Personalbetreuung wird die wichtigste Ressource des BKA betreut: die Mitarbeitenden und Führungskräfte des Amtes. Sie stehen im Mittelpunkt der hier zu bearbeitenden Themen. Die Teams der Personalbetreuung beraten lösungsorientiert zu allen Themen, die im Arbeits- und Lebenszyklus anfallen. Auch die Vereinbarkeit von Beruf und Familie zu fördern, ist in den letzten Jahren zu einem großen Anliegen der Personalbetreuung geworden.
Personal- und Führungskräfteentwicklung
Unsere Kompetenz ist Wissen. Wir legen großen Wert auf die Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden und Führungskräfte. Es finden jährliche Kooperationsgespräche zwischen Mitarbeitenden und Führungskräften statt, wir bieten umfangreiche Fortbildungsangebote, Studienförderung und ermöglichen diverse Aufstiegschancen für Fach- und Führungskräfte. Frauen, die Interesse an einer Führungsposition haben, können an einem Mentoring-Programm teilnehmen. Unsere Führungskräfte profitieren von intensiven Führungstrainings und können Coachings in Anspruch nehmen.
Gesundheitsmanagement
Gesundheit ist nicht alles, aber ohne Gesundheit ist alles nichts. Das BKA lebt ein Gesundheitsmanagement, das bei der Eigenverantwortung und dem Selbstmanagement ansetzt und zugleich Führungsaufgabe im Sinne der Fürsorgepflicht ist. Erfolgsfaktoren unseres Gesundheitsmanagements sind die Befähigung der Mitarbeitenden zur Erhaltung und Stärkung ihrer Gesundheit sowie eine gesundheitsförderliche Gestaltung der Arbeitsbedingungen. Durch das Gesundheitsmanagement soll das Beste für die Gesundheit und das Wohlbefinden aller Mitarbeitenden in zahlreichen Handlungsfeldern erzielt werden, zum Beispiel in der Arbeitsmedizin, im Arbeits- und Gesundheitsschutz sowie in der Sport- und Gesundheitsförderung.
Haushalt, Beschaffung, Innerer Dienst – zentrale Services für das BKA
Wir sorgen für Bewegung. Im Bereich zentrale Services ist eine wichtige Aufgabe die Verwaltung des Sachhaushaltes (Finanzmittel) des BKA. Hier erfolgt die buchungs- und systemtechnische Umsetzung der Zahlungsströme des BKA, die sich unter anderem aus dem Einkauf von Waren und Dienstleistungen ergeben. Spezialtechnik und Geräte aller Art sowie Dienstleistungen, die zur reibungslosen Erledigung der polizeilichen Arbeit der Fachabteilungen des BKA erforderlich sind, werden vom Einkauf bereitgestellt. Ein weiterer zentraler und wichtiger Service wird durch den Inneren Dienst gewährleistet. Hierzu gehören die (digitale) Bearbeitung aller Post und Wareneingänge und -ausgänge, ebenso wie das Management unseres anspruchsvollen Fuhrparks. Dieser reicht vom normalen Serienfahrzeug über speziell ausgerüstete Fahrzeuge für die Ermittlungsbereiche bis zum sondergeschützten, beschuss- und sprengstoffsicheren Fahrzeug.
Bau- und Liegenschaftsmanagement
Wir bauen. Die eigenen Bauprojekte des Bundeskriminalamts schaffen an unseren Standorten in Wiesbaden, Berlin und Meckenheim ein innovatives und leistungsförderndes Arbeitsumfeld für unsere Aufgabe als Zentralstelle der Polizei.
Das Baumanagement nimmt dabei Verwaltungs-, Planungs- und Logistikaufgaben im Bereich Bauvorhaben, Anmietungen und Instandhaltung der bereits bestehenden, sowie der sich in Planung befindlichen BKA-Liegenschaften wahr.
Das Liegenschaftsmanagement ist für die Bewirtschaftung der Liegenschaften an allen Standorten zuständig. Dies umfasst von der Umzugskoordination, der Schlüsselverwaltung, über Entsorgungsangelegenheiten bis zur Kantinenbewirtschaftung.
Neubauvorhaben ALL IN ONE
Wir vernetzen. Mit dem Neubauvorhaben soll in Wiesbaden ein funktionaler, zukunftsfähiger und nachhaltiger BKA-Campus entstehen. Dieser bietet die Chance, die derzeit über das gesamte Stadtgebiet verteilten Mitarbeitenden an einem Standort zusammenzubringen und so Kollaboration, Zusammenarbeit und die Nutzung von Synergieeffekten zu fördern.
Sicherheit und Recht
Wir sorgen für Sicherheit und zeitgemäße Beschäftigungsbedingungen im BKA.
Die personelle und materielle Sicherheit aller Amtsangehörigen und deren Gäste hat oberste Priorität. Das Bundeskriminalamt schützt als Bundessicherheitsbehörde seine Liegenschaften, die darin tätigen Mitarbeitenden sowie seine Veranstaltungen und deren Gäste durch einen eigenen Sicherungsdienst.
Im Justiziariat werden alle zivil-, arbeits-, und verwaltungsrechtlichen Rechtsstreitigkeiten bearbeitet. Die Aufgabenpalette reicht dabei vom Führen gerichtlicher Prozesse bis hin zu einer kompetenten Rechtsberatung der einzelnen Arbeitsbereiche und der Behördenleitung des BKA. Das Justitiariat ist ebenfalls zuständig für die Erarbeitung von zeitgemäßen internen Regelwerken wie Dienstvereinbarungen und -anweisungen.